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26
2025
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05
華夏建龍組織召開2025年安全生產月活動啟動會
5月26日,華夏建龍召開安全生產月活動啟動會。今年是全國第24個安全生產月,華夏建龍以“人人講安全、個個會應急-查找身邊安全隱患”為主題開展各項活動,進一步提升全員安全意識和避險逃生能力,促進公司安全生產持續穩定發展。華夏建龍領導班子、部門經理及總部員工,子公司中高層管理人員及外協單位項目經理參加啟動會。

會上,宣讀《關于北京華夏建龍礦業科技有限公司安全生產委員會人員調整的通知》文件,并由華夏建龍安全環保部經理李領朝宣貫了《華夏建龍2025年安全生產月活動方案》。
參會人員集體觀看了《生命重于泰山》、《安全生產 責任在肩》、《事故警示片》,共同學習習近平總書記提出的一系列新觀點、新思想、新論斷,警醒我們要時刻把安全生產擺在重要位置。

華夏建龍副總經理張占升對安全生產月活動提出具體要求:一是全面學習宣貫活動方案,扎實推進安全生產月活動開展;二是各子公司生產經營班子與安全管理人員細化分工,明確盯辦責任人,全程規劃、監督、評價活動效果并擔責;三是地下礦山要落實井下頂板管理安全技術措施,露天礦山需抓好采礦場邊坡管理。

總經理李金千指出,安全生產不能僅停留在制度層面,更要深入人心,讓安全理念內化為員工的自覺行動,使安全意識成為本能。李總將《覺察領導力》培訓的核心觀點與安全生產相結合,從隱患分析、警示教育、以身作則、應急演練、技能培訓、注重實效六個方面提出了具體要求。號召大家以“山高萬仞、只登一步”的務實態度,把安全工作做實做細,共同守護企業安全生命線。

董事長苑占永從責任、行為、態度三個維度,對安全生產工作提出嚴格要求。苑總強調,必須層層壓實安全責任,刀刃向內,深刻反思,堅決杜絕企業安全管理的模糊地帶。苑總要求,必須剛性落實安全要求,絕不允許打折扣、搞變通,要以此次安全生產月活動為契機,提升隱患排查能力、應急處置能力,全面提高公司安全生產管理水平,真正實現有行動、有感悟、有成長。在談到工作態度時,苑總指出:工作成敗關鍵在于態度,態度決定高度,重視才有作為。各層級必須認真對待此次安全生產月活動,以高度的責任感和使命感抓好工作落實,領導干部必須深入一線,嚴格執行"問題留痕、整改建檔、閉環驗證"機制,以務實作風推動安全生產目標落地見效。
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